Specialist Repertoire & Identificatie

BumaStemra is een collectieve beheerorganisatie voor muziekauteursrecht en vertegenwoordigt componisten, tekstschrijvers en muziekuitgevers. De organisatie incasseert daar vergoedingen voor bij gebruikers van die muziek die zij vervolgens uitkeert aan de leden die de muziek gemaakt hebben. Daarnaast promoot BumaStemra het Nederlands auteursrecht in zowel binnen- als buitenland, bijvoorbeeld door het ondersteunen van belangrijke evenementen als Eurosonic Noorderslag en ADE.

De organisatie omvat kernafdelingen (Members & Markets, Operations, Legal Affairs en ICT) en stafafdelingen (HR, Finance, Marketing & Communicatie en Risk & Compliance). Samen gaan we uitdagingen en kansen op het vlak van professionalisering, digitalisering en AI aan.

Sinds april vormt het team Repertoire & Identification een onmisbare schakel binnen BumaStemra. Met een scherp oor en oog voor detail sporen we muziekrepertoire op in álle kanalen waar muziek klinkt: van radio en tv tot liveoptredens, video-on-demandplatforms als Netflix, Disney+ en Apple TV, én natuurlijk streamingdiensten zoals Spotify, Apple Music en YouTube. Ons doel? Ervoor zorgen dat de vergoeding voor elk muziekgebruik bij de juiste maker terechtkomt. Dat doen we met de nieuwste technologieën, veel nieuwsgierigheid en een flinke dosis passie voor muziek.

Klinkt dit goed? Lees dan verder en solliciteer!

Wie ben jij?

Boven alles vinden we het belangrijk dat je een betrokken, enthousiast, nauwkeurig, leergierig en klantvriendelijk persoon bent. Je moet het leuk vinden om in een complexe setting en een organisatie die volop in ontwikkeling is je weg te vinden en een relevante bijdrage te leveren. Daarnaast:

• Beschik je over MBO 4/HBO werk- en denkniveau
• Spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels
• Heb je bij voorkeur enige werkervaring in copyright administratie of een vergelijkbare job waarin je hebt gewerkt met metadata

Over de functie

In dit team heb jij de rol van Specialist Repertoire & Identification. Je duikt in gebruiksbestanden en gaat op zoek naar de juiste matches tussen muziekgebruik en makers. Dat betekent luisteren, vergelijken, analyseren en speuren in allerlei bronnen net zolang tot jij de juiste rechthebbende hebt gevonden. Dankzij jouw werk komt de vergoeding daar terecht waar die hoort: bij de componist, tekstschrijver of uitgever.

Je werkt in een modern, cloud-based systeem dat grotendeels geautomatiseerd is, maar waarin jouw inzicht en scherpte het verschil maken.

In deze rol werk je samen met verschillende afdelingen binnen BumaStemra, zoals Finance en de licentiespecialisten. Ook help je de Afdeling Rechthebbenden om hen van de benodigde informatie te voorzien, zodat zij componisten, tekstschrijvers en uitgevers zo goed en volledig mogelijk kunnen informeren.

Wij bieden jou

We zijn er trots op dat we een financieel gezonde werkgever zijn met een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden. Wat betekent dat?

• Werken in een dynamische organisatie in een relatief nieuw team;
• Het fulltime bruto maandsalaris stemmen we af op de werkervaring, capaciteiten en vaardigheden die je meebrengt en ligt tussen € 3.200 en € 4.600 plus 8% vakantietoeslag;
• Hybride werken (met thuiswerkvergoeding), op basis van vertrouwen en output én ongeveer 50% op kantoor. Waarom? Omdat we het belangrijk vinden van en met elkaar te leren, zichtbaar te zijn in de organisatie voor onze collega’s en af en toe samen te lunchen/koffie te drinken;
• 30 vakantiedagen per kalenderjaar met verkoop- en terugkoopregeling. Er worden per jaar maximaal twee dagen aangewezen als collectief verplichte vrije dagen;
• Flexibele werktijden tussen 07.00-19.00 uur;
• Middelloon pensioenregeling bij PNO Media;
• Studie- en opleidingsmogelijkheden met een maximaal budget van € 3.500 per twee jaar;
• Ons kantoor zit pal naast station Hoofddorp. Als je toch met de auto wilt komen, ontvang je een vergoeding van €0,23/km. Als je liever groener reist, kom je op de fiets tegen een vergoeding van €0,55/km of met het OV (NS Business Card);
• Om dat fietsen nog aantrekkelijker te maken, hebben we een regulier fietsplan, een Lease-a-bike plan (zodra je een contract voor onbepaalde tijd hebt), een overdekte fietsenstalling èn douches zodat je daarna fris aan de slag kunt.

Interesse?

Klinkt deze functie en BumaStemra jou als muziek in de oren en kun en wil jij een bijdrage leveren aan de ontwikkeling van het team Repertoire & Identification en BumaStemra als geheel? Dan kunnen wij niet wachten om van je te horen. Koffiedrinken, een Teams-call, meteen solliciteren; wat jou de beste eerste stap lijkt!

Als je nog vragen hebt, kun je bellen naar Lindsay Kacimi – Team manager (06-11135203). En als je direct wilt solliciteren, ontvangen we je CV en motivatiebrief graag via sollicitatie@bumastemra.nl.