Receptionist(e) (Hoofddorp)

Voor de afdeling Member Services zijn wij op zoek naar twee collega’s die ons gaan helpen met het bemensen van de receptie. In deze flexibele functie zorg je met z’n tweeën voor een stabiele en constante aanwezigheid bij onze receptie. Jullie werken allebei drie dagen per week waarbij er één dag overlap is.

Jij hebt ervaring met de meest voorkomende receptionele werkzaamheden. Denk hierbij aan het doorschakelen van telefoontjes – waarbij goed doorvragen natuurlijk van belang is -, het doorsturen van e-mails vanuit de algemene inbox naar de betreffende afdeling of persoon en bepaalde licht administratieve taken.

Wat je krijgt

Je arbeidsvoorwaardenpakket ziet er als volgt uit:

• Het maximum bruto jaarsalaris is 47K per jaar op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van je ervaring en opleiding;
• 8% vakantiegeld en een reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Hybride werken behoort tot de mogelijkheden (minimaal 50% op kantoor);
• Een pensioenregeling op basis van middelloon;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van de Lease-a-bike regeling (met kilometervergoeding);
• 30 vakantiedagen per kalenderjaar met verkoop – en/of terugkoopregeling;
• Een persoonlijk budget ten behoeve van studie- en ontwikkelmogelijkheden.

Reageer

Wil jij samenwerken met je beste vriend/vriendin? En hebben jullie hier meer ervaring mee? Super!

Wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Nicoline Mastenbroek, HR Adviseur. Je kunt haar bereiken per mail (nicoline.mastenbroek@bumastemra.nl) of via Whatsapp (06-29504808).
Een sollicitatie kan door te mailen naar sollicitatie@bumastemra.nl. We zijn uiteraard zeer geïnteresseerd in wat je drijft en wat je zoekt. Een korte motivatie waarom deze functie je aanspreekt en wat maakt dat je bij ons wilt werken, waarderen we dan ook zeer.

Meer over BumaStemra

Bij BumaStemra zetten we ons met zo’n 175 medewerkers iedere dag keihard in voor ongeveer 40.000 muziekmakers: componisten, tekstschrijvers en muziekuitgevers. Zo zorgen wij ervoor dat zij een eerlijke vergoeding krijgen voor het gebruik van hun muziek. Om hen te betalen, incasseren we voor het gebruik van hun muziek bij radio, tv, streamingsdiensten, podia, horeca, winkels en bedrijfsruimtes. BumaStemra incasseert en verdeelt jaarlijks ongeveer € 280 miljoen aan auteursrechten. De organisatie kent op dit moment vier kernafdelingen: Members & Markets (Commercie), Operations, Legal Affairs en ICT. Daarnaast zijn er de stafafdelingen HRM, Finance, Marketing & Communicatie en Risk & Compliance. BumaStemra is een relatief kleine organisatie met grote uitdagingen en kansen op het gebied van professionalisering, digitalisering en zeker ook AI, en dat betekent ook veel beweging op het gebied van cultuur, samenwerking en internationalisering. Al met al een meer dan dynamische omgeving met zeer gepassioneerde collega’s!